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12/01/2011 - Les professionnels de la finance confiants pour la sécurité de leur emploi mais soucieux de leur rémunération


Communiqué de presse eFinancialCareers.fr

 

 

Les professionnels de la finance confiants

pour la sécurité de leur emploi mais soucieux de leur rémunération

 

 

Paris, le 12 janvier 2011 – eFinancialCareers.fr, le site international d’offres d’emploi dans les secteurs de la banque et de la finance, a mené une enquête auprès de 380 professionnels de la finance travaillant en France pour savoir comment ils envisagent 2011 en termes de perspectives économiques et de carrière.

 

37% des professionnels interrogés sont plus confiants pour l’année à venir qu’ils ne l’étaient l’an dernier à la même période, tandis que 40% sont dans le même état d’esprit que l’an passé. A titre de comparaison, 47% des financiers de la City qui ont été interrogés par eFinancialCareers.com sont plus confiants pour l’année à venir qu’ils ne l’étaient l’an dernier[i].

 

Par ailleurs, plus de la moitié des répondants (53%) s’attendent à une croissance de l’économie française en 2011. Parmi eux, 3% tablent même sur une “forte croissance”. L’an dernier, à la même période, une enquête similaire menée par eFinancialCareers.fr[ii] révélait que moins d’un quart des répondants s’attendaient à une croissance de l’économie française pendant l’année.

 

Cependant, près des deux tiers (61%) sont très préoccupés par le niveau de la dette publique et 76% pensent que la France ne parviendra pas à tenir son objectif de réduction du déficit public en 2011 (le ramener à 6% du PIB à la fin 2011 contre 7,7% en 2010).

 

De même, les professionnels de la finance sont préoccupés par la conjoncture économique mondiale puisque près d’un tiers (30%) craignent fortement que les plans d’aide accordés à l’Irlande ou à d’autres pays européens à l’avenir puissent affecter la reprise de l’économie européenne, tandis qu’une proportion similaire (31%) est très préoccupée par la santé de l’économie américaine.

 

En ce qui concerne leur situation professionnelle, si 71% des répondants ne sont pas inquiets pour la sécurité de leur emploi en 2011 (ils étaient 64% l’an dernier à la même période), une large majorité des professionnels interrogés (73%) craignent que leur rémunération au sein du secteur financier français ne soit pas augmentée cette année.

 

Parmi ces derniers, seuls 10% affirment rechercher activement un nouvel emploi dans le secteur de la finance à l’étranger. Ils sont plus du double (26%) à rechercher un emploi dans une autre entreprise du secteur financier en France, et la même proportion (26%) à tenter de négocier une meilleure rémunération au sein de leur entreprise.

 

James Bennett, Directeur Général Europe, Moyen-Orient, Afrique et Asie-Pacifique d’eFinancialCareers, déclare : “En 2011, tous les regards seront certainement tournés vers l’impact de la réforme réglementaire européenne sur la place financière parisienne. Même s’il est encore un peu tôt pour en tirer des conclusions, les premières constatations suggèrent que peu d’employés cherchent activement à partir à l’étranger et qu’ils préfèrent au contraire rester en France. Retenir les employés clés va devenir un enjeu prioritaire pour les entreprises françaises du secteur financier en 2011.”

 

 

Méthodologie

 

L’enquête eFinancialCareers.fr a été menée en ligne entre le 13 décembre 2010 et le 4 janvier 2011 auprès de 380 professionnels de la finance travaillant en France.

 

 

A propos d’eFinancialCareers.fr

 

eFinancialCareers, une société du groupe Dice Holdings Inc., est le 1er site français d'offres d'emploi et de conseils en gestion de carrière dans les secteurs de la finance de marché, de la banque, de l’assurance et de l’audit.

eFinancialCareers permet aux candidats de publier leur CV en ligne et d’avoir accès à des offres qualitatives ciblant les secteurs financiers. Ils peuvent également accéder à des informations relatives au recrutement dans les secteurs de la finance, à des enquêtes sur les salaires et à des conseils en gestion de carrière. Les recruteurs peuvent mettre en ligne leurs offres en ciblant des secteurs spécifiques et accéder à la base de données de CV en ligne.

Lancé en France en 2002, eFinancialCareers.fr gère en exclusivité les rubriques Emploi de ses partenaires : LExpansion.com, L’Agefi.fr, Reuters.fr et L’Express.fr.

eFinancialCareers est aujourd’hui présent sur 18 marchés et dans 5 langues différentes en Europe, aux Etats-Unis, au Moyen-Orient et en Asie-Pacifique.

www.eFinancialCareers.fr

 

 

Contacts presse

 

HDL Communication :

 

Valérie Dudoit : 01 58 65 20 16 – vdudoit@hdlcom.com

Jérémy Bellais : 01 58 65 00 70 – jbellais@hdlcom.com



[i] Une enquête similaire a été menée par eFinancialCareers.com entre le 7 et le 15 décembre 2010 au Royaume-Uni. Le communiqué de presse est disponible sur simple demande.

 

[ii] Une enquête similaire a été menée l’an dernier. Le communiqué de presse est disponible sur simple demande.



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